怎样写对公司的建议和意见(怎么写对公司的建议和意见)

时间:2023-09-16 14:39:09 来源:
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您好,现在蔡蔡来为大家解答以上的问题。怎样写对公司的建议和意见,怎么写对公司的建议和意见相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、对公司的建议和意见人才严重缺乏、分工不明、部门之间配合差、缺乏监管。

2、人才严重缺乏。

3、就其具体而言,每个部门无独挡一面之人物,事无巨细均需要别人安排,居在岗位却无行事之潜力。

4、其次缺少系统完整的操作体系和意识,本部门工作无法得到改善、完善和提高,仅仅提留在为做事而做事,而不知为何做事,如果做事,如何做好事之潜力。

5、2、分工不明,权力无法有力的下放,职责更不清晰,经常出现为他人做事,自我的事情却无法做好的状况,又或者出现问题无法追究,互相推委,害怕承担职责的状况。

6、3、部门之间配合较差,缺少有序的监管和控制。

7、4、有制度却无法真正有效的推行,没有构成重视,上上下下都有其阻力。

8、扩展资料注意事项:切记不要只提问题而不想解决办法,那样会留给领导一个不太好的印象。

9、2、如果真的要写一些缺点的话,最好附带上个人合理可行的方案。

10、3、不可目空一切对公司进行无情的抨击。

11、4、不要对公司领导、规章制度、经营方向及管理模式指手画脚。

本文就为大家分享到这里,希望小伙伴们会喜欢。

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